Pariñas/Talara (ERP). ¿Despilfarro con falta de sinceridad? La estatal refinera Petroperú habría gastado un aproximado de 8 millones de soles en esta capacitación, para que hoy la gran mayoría de estos jóvenes no tengan posibilidades de acceder a un puesto de trabajo en el PMRT.
Es más, en conferencia de prensa realizada en el Centro de Capacitación de la Refinería Talara, el año 2014 y ante la pregunta de los medios de comunicación, el entonces gerente del Proyecto de Modernización de la Refinería de Talara, Ing. Ernesto Barreda Tamayo, mintió al resaltar que todos los jóvenes capacitados por el Senati Talara tenían asegurado su puesto de trabajo, en este mega proyecto donde se invierten 3 mil 500 millones de dólares. El audio obra en poder de varios comunicadores.
Consultados varios jóvenes que fueron beneficiados por este programa de 600 becas integrales en Senati Talara hoy se sienten decepcionados porque la empresa Petroperú generó en ellos mucha expectativa y esperanza de lograr un puesto de trabajo pero hoy se dan cuenta que es casi imposible porque más opción de empleo tienen trabajadores que llegan de otros lugares.
Indican que cuando se promocionó este programa de becas, Petroperú contrató a los medios de comunicación para que dijeran que con los jóvenes que se iban a capacitar se cubriría las expectativas laborales generadas en la fase constructiva del PMRT. “Lamentablemente, esto terminó siendo un engaña muchachos pues hasta ahora no hay uno que trabaje en el PMRT, en las carreras técnicas en que se les capacito. Petroperú se ha burlado de los jóvenes talareños para lo cual gastó aproximadamente S/ 8 Millones”, coinciden nuestros entrevistados.
Como se recuerda, fue en el año 2012 cuando Petroperú SA puso en marcha este programa de 600 becas integrales en Senati y que se desarrolló en grupos de 200 becados. Este programa de becas estuvo dirigido a jóvenes de escasos recursos económicos que fueron capacitados técnicamente por SENATI en las carreras técnicas de: mecánico montajista, mecánico de mantenimiento, electricista instalador, controlista de máquinas, soldador de estructuras, soldador de tuberías y constructor metálico.
Según informaba entonces Petroperú, a través de sus comunicados de prensa y en su página web, “de esta manera, se cubría las expectativas laborales generadas en la fase constructiva del PMRT”, Lamentablemente, todo resultó un falacia.
EL DATO…
En agosto del 2,012, en la presentación del Estudio de Impactos Económicos y Ambientales del PMRT, presentado primero en Talara, luego en Piura y finalmente en Lima, el economista Elmer Cuba, director de Macroconsult, consultora encargada de realizar el estudio, afirmó que durante la construcción de la nueva refinería de Petroperú, se iba a generar 18 mil 500 empleos directos e indirectos por año en el país. La mayoría del personal contratado para el proyecto son trabajadores sin calificación, los cuales serán capacitados por las diversas contratistas del proyecto.
Macroconsult agregó que “Petroperú ha concedido 600 becas integrales para jóvenes de bajos ingresos de la provincia de Talara a fin de que se capaciten en oficios técnicos requeridos por esta obra, la que estará a cargo del Senati”
